НСЗУ расторгнет договор по отдельным пакетам с 24 медучреждениями

Новости медицины

05 июня, 2025 23:01

212

Наталія Холявицька

Новости медицины

05 июня, 2025 23:01

212

Наталія Холявицька

Национальная служба здоровья Украины разрывает договоры по отдельным направлениям с 24 медицинскими учреждениями. Это решение обусловлено несоответствием больниц требованиям по кадрам более 60 дней.

НСЗУ ежедневно осуществляет автоматический мониторинг соответствия предоставлятелей медицинских услуг условиям договора, в частности, о количестве и квалификации персонала. А также НСЗУ регулярно информировала медицинские учреждения о выявленных нарушениях.

Договоры расторгаются по следующим пакетам: ведение беременности в амбулаторных условиях, гистероскопия, эзофагогастродуоденоскопия, колоноскопия, мобильная паллиативная медицинская помощь взрослым и детям, профилактика, диагностика, наблюдение и лечение в амбулаторных условиях, секционное исследование, стоматологическая помощь взрослым и детям, реабилитационная помощь взрослым и детям в амбулаторных и стационарных условиях.

С перечнем заведений, не отвечающих требованиям более 60 дней, можно ознакомиться по ссылке.

Также 7 заведений самостоятельно направили письма в НСЗУ о желании расторгнуть договор по отдельным пакетам из-за несоответствия требованиям по количеству работников.

Два учреждения НСЗУ лишила повышающего коэффициента из-за несоответствия дополнительным требованиям.

Наличие квалифицированных медицинских работников критически важно для безопасного и эффективного предоставления услуг. НСЗУ не оплачивает услуги, если заведение не отвечает требованиям, определенным в договоре.

Ответственность за соблюдение всех требований договора о медицинском обслуживании населения, включая надлежащее кадровое обеспечение, возлагается на руководителя медицинского учреждения и его учредителей – местные органы власти.

Именно они должны обеспечить надлежащие условия труда, создавая благоприятную среду, чтобы врачи оставались работать, привлекать и удерживать квалифицированных специалистов, предлагая достойную заработную плату, жилье и т.д. Это важно для эффективной конкуренции за врачей на рынке труда и обеспечения соответствия лицензионным условиям и условиям договора с НСЗУ.