Непрерывное профессиональное развитие для медиков: обновление системы

Новости медицины

15 июля, 2021 13:42

2293

Наталія Холявицька

Новости медицины

15 июля, 2021 13:42

2293

Наталія Холявицька

Под руководством Минздрава состоялось внесение изменений в существующую модель непрерывного профессионального развития специалистов в сфере здравоохранения. Были учтены предложения медицинского сообщества, а также расширены категории работников, имеющих право на современное непрерывное профессиональное развитие (далее - НПР).

Соответствующее постановление «Об утверждении Положения о системе непрерывного профессионального развития медицинских и фармацевтических работников» приняли на заседании правительства.

«Цель постановления - закрепить успешную мировую практику развития медиков, что началась в Украине с 2018 года, усовершенствовать ее для формирования системной и комплексной модели обучения. НПР предусматривает постоянное развитие работников сферы здравоохранения для оказания качественной медицинской помощи. Эта система должна быть удобной для пользования и понятной для врачей», — заявил министр здравоохранения Виктор Ляшко.

По словам главы Минздрава постановление является результатом коммуникации с медицинским сообществом, а сам документ разработан с учетом их обратной связи.

В частности, постановлением предусмотрено:

• определение и перечень мероприятий НПР; требования к мероприятиям, за которые начисляются баллы НПР; формы, в которых они могут проводиться (обязательное личное участие, дистанционное участие, дистанционное участие в режиме реального времени и т.п.);

• требования к провайдерам непрерывного профессионального развития;

• внесения мероприятий и провайдеров к электронной системе НПР, создание государственного предприятия Минздрава, что будет выполнять функции администратора электронной системы.

«Мы четко определяем понятие мероприятий непрерывного профессионального развития и требования к мерам, за которые будут начисляться баллы НПР. Все мероприятия и провайдеры в условиях соответствия требованиям, будут вноситься в электронную систему, а работники смогут проверить действительно ли тот или иной курс является полезным и предусматривает начисление баллов НПР», — объясняет Директор Директората медицинских кадров, образования и науки Минздрава Татьяна Орабина.

Заметим, что постановление Правительства вступит в силу с 1 января 2022 года, а для фармацевтов и медицинских сестер - с 2023 года.